KULTUR

deepact Kultur

Die Unternehmenskultur erkennen und gezielt entwickeln.

Der Begriff «Unternehmenskultur» ist omnipräsent und doch schwer fassbar. Zukunftsforscher meinen, dass die Unternehmenskultur der primäre Erfolgsfaktor in Organisationen sein wird. Zudem: Die digitale Transformation ist praktisch gelaufen, nun müssen die Menschen abgeholt werden. Wie schafft man die kulturelle Transformation, welche die digitale Transformation mit sich bringt?

Führungskräfte stehen unter konstantem Leistungsdruck und hören den Ruf nach «Unternehmenskultur». Sie können das nicht einfach ignorieren, aber es fehlen ihnen die Werkzeuge, um die Kultur gezielt zu erfassen und entwickeln.

deepact Kultur Muster Report

Auszug aus einem deepact Report.

Was ist Unternehmenskultur?

  • Es ist die Art, wie Organisationen ihre Werte und Überzeugungen leben, sowohl innen als auch nach aussen in der Beziehung
    zu Kunden, Partnern und weiteren Stakeholdern.
  • Jede Organisation hat eine Unternehmenskultur, ob sie so gewünscht ist oder nicht.
  • Zahlreiche Unternehmen pflegen ihre Kultur aktiv und bewusst im Abgleich mit ihrer Vision und Strategie. Andere Organisationen interessieren sich nicht für dieses Thema. Was nicht bedeutet, dass es nicht relevant ist. Im Gegenteil…
  • Denn hier liegt die Gefahr, dass die Ressourcen und Kräfte nicht fokussiert ausgerichtet sind. Das Unternehmen verliert Energie, Motivation und Attraktivität. Und mittel- bis langfristig natürlich die besten Mitarbeitenden.
deepact Kultur

Wie unterstützt deepact?

  • deepact fängt die heutige Unternehmenskultur ein.
  • deepact schafft Klarheit & Transparenz.
  • Welche Unternehmenskultur leben wir heute?
  • Wie sind die organisatorischen Kräfte und Faktoren heute ausgeprägt und wo gibt es Schwierigkeiten??
  • deepact zeigt die gewünschte Kulturveränderung auf.
  • Kollektiv, schnell und effektiv und in klar verständlichen Bildern visualisiert.

deepact liefert konkrete Massnahmen.

deepact überführt die Erkenntnisse in konkrete Massnahmen. Dafür genügt ein optionaler Halbtages-Workshop.
Schnell, effektiv und auf das Wesentliche reduziert!

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